Der Personalmangel ist laut einer aktuellen VDV-Umfrage[1] das größte Hemmnis des Schienengüterverkehrs. Der Bedarf an qualifizierten Mitarbeitenden wächst stetig, das Interesse an einer Tätigkeit in der Branche nimmt eher ab. Wie kann diesem Fachkräftemangel durch gezielte Weiterbildung entgegengewirkt werden und welche Rolle spielen dabei „Fachexpert*innen für Disposition im Güterverkehr (Eisenbahn)“?
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